Abogado De Compensación Al Trabajador en Nevada Para Lesiones de Mano o Muñeca

Las manos y muñecas contienen una gran cantidad de huesos pequeños cuales permiten la habilidad, pero también pueden ser frágiles. Daño a huesos pequeños, tejido conectivo, o cartílago pueden resultar en movimiento limitado o dolor extremo. Trabajadores de construcción, jardineros, empleados de oficina, y cualquier otra profesión pueden ser vulnerables a lesión de mano o muñeca.

Lesiones de Mano o Muñeca en el Trabajo

  • Dedos fracturados o machucados
  • Muñecas fracturadas, muñecas torcidas
  • Túnel Carpiano u otra condición de movimiento repetitivo
  • Ligamentos rotos o torcidos
  • Desgarrón de Musculo

Torceduras son definidas como daño al tejido conectivo (ligamentos y tendones). Una torcedura puede ser un desgarrón menor o desgarrón completo del tejido conectivo y puede ser muy doloroso y se tardan mucho tiempo en recuperar.

El termino fractura es utilizado para describir un hueso quebrado o astillado. Dislocaciones también son consideradas fracturas, y típicamente resultan en vulnerabilidades en futuras dislocaciones.

¿Y Que Pasa Con Sueldo Perdido?

No es sorpresa que una lesión de mano o muñeca seria en el trabajo puede prevenirle que pueda cumplir con sus responsabilidades del trabajo. Su medico puede ordenarle que evita muchas de sus actividades diarias del trabajo, lo cual significa que estará perdiendo días de trabajo. Perdida de sueldo es una de las formas que un reclamo de Compensación al Trabajador puede ayudarle si se ha lastimado en el trabajo.

Beneficios de Compensación al Trabajador son diseñados para compensar al trabajador lesionado que no puede ganar el dinero por si mismo por resulta de una lesión en el lugar de trabajo.

Pagos de Compensación al Trabajador pueden cubrir su perdida de sueldo para que puede concentrarse en recuperarse, en vez de preocuparse como pagar las facturas.

Cuando sufre una lesión de mano o muñeca en el trabajo, usted necesita un abogado de compensación al trabajador en Nevada para que luche por sus derechos a compensación agresivamente. Existe límite de tiempo para entregar su caso, así es que contacte el Abogado Jay Short ahora para una Consulta Gratis de sus derechos legales.Evaluación De Caso Gratis – Compensación Al Trabajador Es Todo Que Hacemos